出征美加墨世界杯前，西班牙国家队主帅德拉富恩特在接受ABC专访时，谈到了球队氛围、领导风格、媒体关系等多个话题。

有人问起，有些落选球员是不是因为自我中心、不合群而被排除？德拉富恩特表示，每个人都有自我，但关键在于把个人放到为集体服务的位置上。如果把自我置于团队之上，足球场上就会出现问题。某些位置上要求球员敢于承担更多风险，从而显得更“自我”，但这与总体的团队精神不应混淆。在更衣室里，必须强调团结、慷慨和集体优先，有时候你要多跑一点弥补他人的低迷，反之亦然。谈到近期有球队发生更衣室冲突的报道，他说自己无论作为球员还是教练，从未遇到过那样的打架场面——当然这并非天经地义，而是他所处环境的现实。

当被问到在世界杯上，共处是否比战术更重要时，他回答共处是战术发挥的前提。球队会在一起近50天，长时间相处必然会出现摩擦，因此共处好比基石。他回忆自己在奥运会、欧洲杯长时间集训的经历，从未发生严重冲突或打架，这不是他个人的功劳，而是入选球员本身具备的素质，使得场上的配合才顺利进行。对他来说，良好的相处模式是他执教的一部分，而且实践证明它是有效的。

主持人提出，社会上有比足球更重要的问题，比如工作、住房、医疗和教育，德拉富恩特并不否认。他指出，确实没有什么能与健康或基本生活条件相比拟。但足球也有其积极作用，它带来情感、归属感，在面对严重疾病或失去亲人时不能代替慰藉，但在度过生活中的艰难时刻时，足球的积极影响是显而易见的。

谈及当下年轻人住房困难，他以自身经历回应：自己15岁就离家、独立，自己负担费用并理解责任的重要性。生活和体育一样，成功往往少于失败，必须付出努力、展现勇气，不应指望有人无偿给予什么。

当被问到如果发生像维尼修斯对哈维-阿隆索那样的不尊重行为，他表示不愿在不了解全貌时妄下结论。但若是他名下球员做出不尊重的举动，他的核心价值观是“尊重”。一切共处关系都建立在相互尊重上：想要被尊重就要先尊重别人，绝不能对任何人失去尊重。

谈到他为何不看媒体，德拉富恩特直言不看让他更幸福。媒体对他没有帮助，批评会伤人、会让人怀疑决策，他并非对批评无感。为了保持决策的自由、独立和自主，不受外界噪音干扰，他选择远离媒体，以便只以竞技目标驱动自己的选择。他批评部分媒体缺乏诚实、真实和独立性，当面对年轻记者时，他只给出三条建议：诚实、讲真话、保持自由。他不关心那些可能被各种利益驱动、缺乏这三点的人所说的话。

关于领导风格，他认为不能用同一种方式对待每个人。举例来说，国家队里既有16岁的亚马尔，也有39岁的赫苏斯·纳瓦斯，他们在权利和义务上是平等的，但沟通方式和管教方法必须依年龄和成熟度调整。年轻球员需要以价值观和原则去培养，让他们将来在职业生涯中受益；老将则要明白即便资历深厚，也并非无所不知，退役后会发现还有很多东西要学。他认为这种基于个体差异的管理方式让他在带队时更加舒适。

当被问及是否准备好面对世界杯失利时，他坦然承认失败在大赛中更常见。他来源于俱乐部文化，但对国家队有更强烈的认同感，不关心球员来自哪个俱乐部，所有入选者都是西班牙队的一员。他指出球队在正式比赛中曾创下31场不败的纪录，这样的连胜并不正常，但现实是胜利和失败都会到来，需要接受。至于球员们对在世界杯取得伟绩是否过于自信，他强调球员必须保持冷静，队内不会有责备、冷脸或愤怒，而是以平和、专业的态度去面对比赛与挑战。